Применять ситуативный подход
адаптация стиля обратной связи к различным сотрудникам и ситуациям
Создавать атмосферу доверия
методы построения открытой коммуникации в команде
Формулировать конструктивные комментарии
техники предоставления мотивирующей обратной связи
Внедрять культуру постоянного развития
использование обратной связи как инструмента роста
развитие навыков восприятия и использования полученных отзывов